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维纶电缆管生产销售突出“人本”思想

2018/5/25 15:31:34      点击:
“坚持以人为本”,是中国共产党十六届三中全会《决定》提出的一个新要求。“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的维纶电缆管,纤维水泥管,海泡电缆管发展观,促进经济社会和人的全面发展。”这一新论断,深刻阐明了中国共产党人新发展观的本质特征,是对马克思主义人的全面发展理论的继承、丰富和发展。维纶电缆管,纤维水泥管,海泡电缆管新发展观明确把以人为本作为发展的最高价值取向,就是要尊重人、理解人、关心人,就是要把不断满足人的全面需求、促进人的全面发展,作为发展的根本出发点。 维纶电缆管,纤维水泥管,海泡电缆管人坚持以人为本就要牢固树立科学的人才观,确立人才是企业第一资源的观念、人才竞争择优的观念和人人可以成才的观念。从尊重、关爱、理解员工入手,将以人为本的理念体现在管理过程和制度建设中,确保员工的合法权益,最大限度激发员工的积极性和创造性。贯彻实施《劳动合同法》,加强劳动关系管理,积极构建和谐劳动关系。认真落实教育培训规划,把全员教育培训作为员工成长成才的重要途径,着力培养员工忠诚企业,爱岗敬业,与维纶电缆管,纤维水泥管,海泡电缆管企业同荣辱共成长的思想和行为;注重新技术、新业务实用性培训,培养复合型、实用型人才,加快培养经营管理人才和一线技能人才。加强管理团队建设,注重引导人性化、精益化、标准化、简约化管理行为,用最简单的方式实现最优管理目标。加强干部队伍建设,创造条件为员工提供公平、公正的用人环境和工作平台,使有本事、靠的住,对维纶电缆管,纤维水泥管,海泡电缆管企业忠诚、对岗位敬业,对家庭、同事和单位有感恩心的员工有施展才能的舞台和成长空间。